Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot, von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion.
Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis: Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen.
Wir suchen eine:n
Jobcoach:in (m/w/d)
Kennziffer: 2411-26 RRSS 1 BTuR WfbM
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Standort
Rudolf-Sophien-Stift gGmbH Stuttgart Vaihingen |
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Ausschreibender Bereich
Berufliche Teilhabe und Rehabilitation, Werkstatt für behinderte Menschen |
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Beginn 01.03.2025 Einsendefrist 31.01.2025 |
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Beschäftigungsart
80 - 100 %, unbefristet |
Die Werkstatt für behinderte Menschen im Rudolf-Sophien-Stift bietet über 450 Menschen mit psychischer Erkrankung an unterschiedlichen Standorten in Stuttgart geschützte Arbeitsplätze sowie betriebsintegrierte Arbeitsplätze am allgemeinen Arbeitsmarktes an.
Sie wollen Menschen mit psychischer Erkrankung dem allgemeinen Arbeitsmarkt wieder näher bringen?
Dann sind Sie in unserem Team der Jobcoaches der Betrieblichen Integration genau richtig.
Als Jobcoach:in beraten Sie unsere Klient:innen bei der beruflichen Orientierung, akquirieren Arbeitgebende für betriebliche Arbeitserprobungen sowie betriebsintegrierte Arbeitsplätze.
Für eine Sicherstellung von langfristiger Beschäftigung begleiten Sie als Ansprechperson die Klient:innen bis zum nächsten Übergang.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie begleiten Klient:innen mit psychischer Erkrankung vom Beratungsprozess der beruflichen Orientierung über die Stellensuche und den Bewerbungsprozess bis hin zur Erprobungsphase bei verschiedenen Arbeitgebenden (ggfs. inklusive Anleitung am Arbeitsplatz)
- Sie planen selbstverantwortlich Einzel- und Gruppencoaching und führen diese ggfs. unter Nutzung digitaler Medien durch
- Arbeitgebenden stehen Sie mit Ihrer Fachexpertise unterstützend zur Seite
- Sie kooperieren mit den unterschiedlichen Netzwerken der Klient:innen wie Ärzt:innen, Betreuer:innen, Kostenträgern, und vielen mehr
- administrative Aufgaben wie Dokumentation und Verwaltung ergänzen das Aufgabenfeld
Wir wünschen uns:
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut:in/ Arbeitserzieher:in oder eine entsprechende pädagogische Qualifikation bzw. Berufserfahrung
- Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen mit psychischer Erkrankung und begegnen den Klient:innen mit ihren vielfältigen beruflichen Biografien wertschätzend, ressourcenorientiert und auf Augenhöhe
- idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bereich Coaching mit
- Sie sind ein Organisationstalent: Ihre Arbeitsweise ist geprägt von hoher Eigeninitiative, Selbstständigkeit und eigenverantwortlichem Handeln
- dabei sind Sie Netzwerker:in durch und durch und finden gemeinsam mit Arbeitgebenden und Klient:innen stets die bestmögliche Lösung
Wir bieten Ihnen:
- eine sehr vielseitige und interessante Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
- ein multiprofessionelles, engagiertes Team mit einem offenen und wertschätzenden Umgang
- eine kollegiale Beratung und Supervision
- umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
- mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
- kostenloses DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS
- Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
- Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
des Diakonischen Werkes Württembergs in
Anlehnung an den TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit
sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf Sie!
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:
Corinna Brost
Bereichsleitung
Tel: 0151 4065 4814
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!
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